Four years ago in the Skagit Valley of Washington State, farmworkers formed the only independent union in the United States directed mainly by Mixtec and Triqui workers. Since then they have organized a vigorous boycott campaign against Driscoll’s, the world’s largest distributor of strawberries, blackberries, and blueberries. This July 11 they will celebrate the 4-year anniversary of the day workers for Sakuma Brothers Farm walked out and formed Familias Unidas por la Justicia (FUJ), fighting for a union contract with Sakuma Farm, which hides its fruits under the Driscoll’s label.
Join us to keep demanding justice for these workers and for the workers in San Quintín, who are also mainly Mixtecs and Triquis, united in calling for a boycott of Driscoll’s until they obtain a union contract.
March: July 11, 2016
Leaving from the intersection of Cook Rd. and Highway 99
Burlington, WA
3:30pm

Created: 7/10/2016 3:10:46 PM

Commemoration of "Familias Unidas por la Justicia" 4 years

Stand with San Quintín Farmworkers!, Boycott Driscoll´s Continues.

On October 15 there is a call for an International Day of Action to
support the 80,000 farmworkers and their families in San Quintín Valley,
Mexico, with the message that the boycott of Driscoll's Berries continues
full force until there is a union contract.

Currently, farmworkers toil 12 to 15 hours a day in the fields for as
little as $6 day. Many are not provided social security, health
insurance or any type of job security.

Join us International Day of Action to send a message to
the public that the #BoycottDriscollsContinues and a message to
Driscoll's that we will not stop until the demands of the farmworkers
are met in the form of a collective union contract.

Spread the word!, Boycott Driscoll´s Continues,  San Quintin, SINDJA

Created: 10/8/2016 9:28:09 PM

#BoycottDriscollsContinues ENG

¡Respaldemos los Jornaleros de San Quintín!, el Boicot a Driscoll´s Continua.

El 15 de octubre hay un llamado para un Día de Acción Internacional para apoyar a los 80.000 jornaleros y sus familias en el Valle de San Quintín, México. con el mensaje que el Boicot a Driscoll´s Continua con toda la fuerza hasta que haya un contrato colectivo.

Actualmente, los jornaleros trabajan 12 a 15 horas al día en los campos para un salario diario tan poco como $6. Muchos no tienen seguro social o de salud o cualquier tipo de seguridad en el empleo.

Únanse a nosotros en el Día de Acción Internacional para enviar un mensaje al público que el Boicot a Driscoll´s Continua y un mensaje a Driscoll's que no vamos a parar hasta que se cumplen con las demandas de los jornaleros en la forma de un contrato colectivo.

¡Corran la voz!, el Boicot a Driscoll´s Continua, San Quintin, SINDJA.

Created: 10/8/2016 9:38:47 PM

#BoycottDriscollsContinues ESP

Octavio Ángel López

Los trabajadores del campo o Jornaleros trabajan por jornales de más de 8 horas, recibiendo pagos insuficientes, sin tener; seguro médico, vacaciones pagadas, aguinaldos, reparto de utilidades, pago de días festivos y más prestaciones constitucionales y federales que por ley les debiera corresponder. En esta ocasión el rancho de “Pópo García” como es conocido por los trabajadores de San Quintín ha sido uno de los ranchos donde se puede encontrar desde; despidos injustificados, agresiones físicas y verbales, acoso sexual a las mujeres jornaleras, trabajo infantil, trabajadores expuestos a químicos, discriminación a hombres y mujeres y una serie de maltratos y abusos laborales en contra de los trabajadores, pero; ¿Cuál es la raíz del problema? Encontramos  de entrada principal que como este tipo de empresas agrícolas los trabajadores no están afiliados a un sindicato de Jornaleros que defienda sus derechos dentro de la empresa, no hay contratos colectivos por la razón anterior y por lo tanto no hay manera de proteger las prestaciones de los Jornaleros y Jornaleras. En esta empresa los trabajadores por sus propios medios tienen que presentarse al lugar de trabajo, muchos se van caminando por las madrugadas otros tienen que pagar 20 pesos de ida y la misma cantidad de regreso a los “raiteros” para que los lleven al lugar de trabajo y de igual manera a sus casas cuando termina la jornada laboral porque la empresa no cuenta con transporte.

Created: 10/15/2016 2:31:11 PM

1-3 San Quintín

¿En qué consiste la pizca de “Canería”?

La caja de canería es pagada a los trabajadores en efectivo por día a 21 pesos.

Son a las 6:00 AM, es hora de iniciar la pizca pero antes el mayordomo de cuadrilla da indicaciones a los trabajadores al mismo tiempo que entrega una tarjeta verde-azulada a cada quien la cual servirá para el conteo de las cajas que hará cada trabajador por día. La “Canería” consiste en rebanar las fresas quitándoles la “coleta verde” con un cuchillo filoso en forma cuadrada, para realizar este trabajo hay que tener demasiada precaución, es un trabajo muy peligroso, es normal para los jornaleros que durante el día se corten dos o tres veces, hay que deslizar las fresas (una fresa en cada mano) por dos agujeros que tiene la “cuchilla” pero aquí es donde muchos trabajadores sufren heridas graves en los dedos, en algunos casos los trabajadores tienen que abandonar el campo por no poder seguir el proceso de pizca e irse a sus casas porque la empresa no responde adecuadamente ante la situación, además que los trabajadores no están afiliados al seguro social. Este proceso de rebanar las fresas se hará durante todo el día.

Revisión de las fresas

En la mesa hay 2 revisadores son ellos quienes se encargan de revisar que las frutas cumplan con el estándar de calidad que la empresa exige, en esta empresa particularmente, los revisadores se demoran en verificar que la caja cumpla los estándares de calidad, cada trabajador puede tardar de 2 a 3 minutos en la mesa de revisión. Cuando llega el mayordomo general exige que las frutas sean revisadas cuidadosamente por lo tanto los revisadores tardan más en aprobar las cajas de fresa, esto indica que los trabajadores y trabajadoras tardaran más tiempo, se harán filas muy largas donde los que aún no entregan sus cajas a la mesa de revisión pueden demorar de 10 a 15 minutos formados en la fila esperando su turno, si los revisadores encuentran 3 fresas que no cumplan el estándar de calidad el trabajador automáticamente pierde la caja completa o peor aún es despedido sólo por dicha situación, el mayordomo de cuadrilla recibe la indicación del mayordomo general de romper la tarjeta del trabajador, esto quiere decir que el trabajador o trabajadora es despedido y ha perdido las cajas que hizo durante las horas que trabajó, y regresa a su casa sin dinero.

Hora de la comida

Son a las 12:00 PM, los trabajadores y trabajadoras están cansados, solo tienen 15 minutos para comer, no han parado de pizcar hasta esta hora, con un suspiro por escuchar que el mayordomo indica “la hora del lonche” caminan apresuradamente a sus vehículos, o bien, los que vienen de “raite” o caminando se sientan en el suelo para comer, muchos no llevan comida, así que compran ahí mismo, el platillo más barato cuesta 30 pesos, es decir, más de una caja que el trabajador ha pizcado. Los trabajadores salen del área de campo y se cierra el portón, mientras comen no tienen acceso al vital líquido: el agua, ni mucho menos a los baños.

Created: 10/15/2016 2:59:27 PM

2-3 san quintin

Fin de la jornada laboral

Después de “la hora del lonche” los trabajadores y trabajadoras regresan a los campos y realizan el mismo proceso de pizca, agachados en los surcos durante todo el día son a las 5:00 PM, cansados por la jornada laboral el mayordomo de cuadrilla indica que es la última caja ellos dicen “caja llena” esto indica que ya es la última caja que los trabajadores tienen para entregar, algunos toman dos cajas, otros sola una, y alguno más ya dejan de pizcar, por ser la última caja la fila de revisión se hace más larga de lo normal porque todos entregan, los trabajadores se pueden demorar hasta media parados en la fila, algunas mujeres con dos cajas en los hombros, algunos ancianos con tres cajas, una caja de fresa pesa de 10 a 12 kilos. Finalmente termina una jornada laboral más, ha llegado la hora del pago, pero antes de eso, los trabajadores antes de salir del área de campo se forman en dos filas nuevamente para hacer entrega de las herramientas de trabajo, anterior a esto tienen que lavar la “cuchilla cuadrada” con mucha precaución porque pueden sufrir algún accidente en el proceso, estando en la fila esperan 20 minutos más en lo que llegan los mayordomos para recibir las herramientas, si un trabajador pierde o le roban la “cuchilla cuadrada” lo obligan a pagar alrededor de 180 pesos, si pierde el “carrito de fresa” la empresa no le paga el día al trabajador.

Se dirigen a una “casa de pago” que ha destinado la empresa para los trabajadores y trabajadoras que han ido a la pizca de fresas y para los que han ido a realizar otros trabajos y se han ganado un salario fijo: 200 pesos. Son a las 6:30 PM los trabajadores reciben lo que ganaron durante el día de pizca, las estadísticas del salario que gana por día un trabajador que pizca fresas son irregulares, los jornaleros más jóvenes son los que han ganado más; 500 pesos para los que más les rinde el trabajo, las mujeres y los ancianos ganan menos, algunos solo 150 pesos por trabajar 11 horas agachados en los surcos.

En este rancho hay niños y niñas trabajando de 13 años, las niñas son más difíciles de identificar porque usan pañuelos que les cubren totalmente el rostro, podemos encontrar ancianos de 70 años en la pizca, que han sido jornaleros por más de 40 años. Este proceso lo realizaran los jornaleros durante los próximos meses, algunos ya tienen más de 40 años haciendo lo mismo, trabajando arduamente más de 8 horas para ganar apenas para sobrevivir al día.

Created: 10/15/2016 2:53:59 PM

3-3 san quintin

Declaración de guerra EZLN, 1 Enero 1994

EZLN

Día once
Ayotzinapa, Guerrero a 1o de mayo de 2017.- Las Madres y Padres de los 43 Normalistas desaparecidos, reafirmamos nuestra decisión de continuar en el plantón frente a la PGR hasta que el Gobierno avance en las 4 líneas de investigación que se ha negado a indagar:
1. El Ejército Mexicano
2. Huitzuco
3. Telefonía celular
4. Trasiego de droga de Iguala a Chicago

Por ello invitamos a los medios de comunicación, organizaciones sociales, estudiantiles, Sindicales y personas en general a participar en las siguientes actividades de exigencia de los padres de familia de Ayotzinapa:

 1. Actividad que se definirá en el plantón, por lo que citamos en Reforma No 211-213, a las 10:00am del dia 02 de mayo.

2. Mitin en el Senado de la República, a las 11:00 del día 03 de mayo.

3. Mitin en la Secretaría de la Función Pública, a las 11:00 horas del día 04 de mayo.

4. Foro de solidaridad e intercambio de experiencias de lucha y resistencias plantón de los padres de los 43, Reforma No 211-213, a las 11:00 horas del dia 05 de mayo.

5. Acto Político cultural cuatro rutas por la verdad y la justicia, en el plantón de los padres de los 43, a las 16:00 horas del día 06 de mayo.

6. Volanteo masivo en Chapultepec de las 11horas a las 14 horas, del día 07 de mayo.

- Acto politico cultural: recorriendo los cuatro caminos por la verdad y la justicia, a las 18:00 horas del día 08 de mayo.

FRATERNALMENTE

¡PORQUE VIVOS SE LOS LLEVARON, VIVOS LOS QUEREMOS!

Comité de Padres de familia de los 43.

Created: 5/1/2017 7:53:10 PM

Dia 11, Plantón de los Padres de los 43

Dia 21
Plantón Permanente
Vidulfo Rosales, resultado reunión Segob
"Verdad y Justicia"

Vidulfo Rosales, resultado reunión Segob

Es el mensaje del diputado venezolano  Julio Chávez,  para los padres madres familiares de los 43 y estudiantes de Ayotzinapa  Gro. México

@DuelesMexico