Jobtech-podden är en podcast om mötet mellan arbetsmarknaden och teknik. Första säsongen av Jobtech-podden presenteras av Jobtech Gig med fokus på gigekonomin och dess framväxt i Sverige. Jobtech är ett initiativ från Arbetsförmedlingen.

I första avsnittet av Jobtech-podden pratar vi med Gregory Golding från Jobtech och Lisa Hemph från Jobtech Gig. Vi diskuterar gigekonomin, att fler människor väljer att frilansa idag och vad en hållbar framväxt av gigekonomin innebär. Vi går även igenom Jobtech Gigs uppdrag och vad planen är framåt. Programledare är Emelie Fågelstedt.

Avsnitt 1 - Jobtech Gig och en hållbar gigekonomi

I andra avsnittet av Jobtech-podden träffar vi Alok Alström, medgrundare av AppJobs, för att prata om gigekonomin och det växande antal gigplattformar som finns på marknaden idag. En gigplattform är en app eller onlinetjänst där det går att söka tidsbegränsade jobbuppdrag, så kallade 'gig'.

Alok delar med sig av statistik och lärdomar från gigekonomin i Sverige. Han har själv jobbat länge inom området och följt utvecklingen på den svenska marknaden. Vem är det som jobbar via gigplattformarna och vilka typer av jobb finns det att få? Aloks egna tjänst AppJobs är en plattform som samlar jobb från andra gigplattformar och ger en översikt över jobb som finns tillgängliga inom flera olika områden.

I avsnittet pratar vi även om vikten av en hållbar framväxt av gigekonomin. Vi diskuterar vad individ, näringsliv och offentlig sektor behöver ta ställning till för att skapa en trygghet inom gigekonomin framåt. 

Jobtech Gig är ett initiativ från Arbetsförmedlingen.

Avsnitt 2 - Gigplattformar med Alok Alström, AppJobs

I tredje avsnittet av Jobtech-podden träffar vi Victor Bernhardtz, ombudsman för digitala arbetsmarknader på Unionen, för ett samtal om fackförbundets syn på gigekonomin. Unionen är Sveriges största fackförbund och håller ständig koll på trender som bidrar, utmanar och lägger till saker till den svenska arbetsmarknaden. Gigekonomin är ett område de utrett under de senaste åren. 

Vi diskuterar hur Unionen definierar gigekonomin, eller plattformsekonomin som är den term Victor väljer att använda. Enligt honom handlar det om förmedling av arbete via digitala plattformar, där man i högre grad än tidigare automatiserar delar av matchningsprocessen. Uppdragstagare och uppdragsgivare lägger upp profiler via en plattform, och systemet matchar sedan parterna med varandra för att genomföra olika uppdrag. 

I avsnittet pratar vi om trygghet kopplat till gigekonomin samt vad fackförbundens roll är för de personer som inte har en traditionell tillsvidareanställning. Unionen vill vara med och bidra till en hållbar utveckling av gigekonomin i Sverige, och gör det redan idag genom att teckna kollektivavtal med olika gigplattformar. Vi diskuterar även huruvida gigekonomin kommer att växa framåt eller ej, och vad det kan innebär för samhället i stort.

Jobtech Gig är ett initiativ från Arbetsförmedlingen.

Avsnitt 3 - Unionen om gigekonomin och digitala arbetsmarknader

I fjärde avsnittet av Jobtech-podden träffar vi Pernilla Ramslöv, grundare av NOX Consulting - ett virtuellt konsultbolag i gigekonomin. NOX består idag av ett nätverk av 1600 egenföretagande konsulter som jobbar inom IT-branschen. I avsnittet pratar vi om fördelarna med att tillhöra ett nätverk när man ’giggar’. 

Pernilla Ramslöv utsågs nyligen till Sveriges mäktigaste entreprenörskvinna av Veckans Affärer för sitt bolag inom gigekonomin. Inom NOX definition av gigekonomin återfinns personer som tar sig an uppdrag i tjänstesektorn, antingen korta eller långa uppdrag. Under samtalet diskuterar vi hur nätverk kan bidra med uppdrag, trygghet, gemenskap och kompetensutveckling för den som verkar inom gigekonomin.

Vi får även ta del av Pernillas bästa tips för den som vill ge gigga. Enligt en undersökning som NOX genomfört inom sitt egna nätverk svarar 75 % att anledningen till att de valt att gigga är för att få ökad frihet. Med frihet menas möjligheten att själv få välja sina uppdrag och styra sin kompetensutveckling, men även frihet att styra över sin egen tid. 

Jobtech Gig är ett initiativ från Arbetsförmedlingen.

Avsnitt 4 - Pernilla Ramslöv om vikten av nätverk i gigekonomin

I femte avsnittet av Jobtech-podden träffar vi Rebecca Filis och Hanna Hardyson på Skatteverket för att prata om skattesystemet och gigekonomin. Skatteverket vill vara med i utvecklingen som sker på arbetsmarknaden och menar att det ska vara lika enkelt att betala skatt oavsett om någon jobbar inom gigekonomin eller är traditionellt anställd. På uppdrag av regeringen började Skatteverket år 2016 som första myndighet att undersöka delningsekonomins påverkan på samhället, då med fokus på skattesystemet.

Skatteverket beskriver gigekonomin som tjänstedelen av delningsekonomin som handlar om att matcha uppdragsgivare och uppdragstagare för korta uppdrag; antingen som heltidssysselsättning eller sidoinkomst. Gigekonomin är en relativt ny företeelse som drivs av digitaliseringen, och det är viktigt att kunna beskatta inkomsterna på ett bra sätt. Myndigheten tittar även på frågan ur ett internationellt perspektiv eftersom det finns både svenska och internationella gigplattformar. 

I avsnittet diskuterar vi olika utmaningar kopplat till skatt och gigekonomin. Skatteverket har nyligen lanserat en guide för att deklarera tjänster och gig, som svar på att många giggare uttryckt att det varit svårt att hitta rätt information kring deklaration av giguppdrag. En annan utmaning är problematiken med att definiera om gigplattformarna är förmedlare eller arbetsgivare, och om de på den grunden ska lämna kontrolluppgift och betala socialavgifter eller inte.

Vi pratar om resultat från rapporter som Skatteverket tagit fram, vad myndigheten lärt sig i mötet med olika plattformsföretag och får även ta del av arbetet som innovationsteamet gjort kring ’GigID’. Vi spånar även framåt kring hur gigekonomin kan komma att påverka arbetsmarknaden, och varför det är viktigt att skattelagstiftningen inte hindrar den utvecklingen.

Avsnitt 5 - Skatteverket om gigekonomin

I sjätte avsnittet av Jobtech-podden träffar vi Robin Szekely som är grundare av TaskRunner - en av Sveriges första och största gigplattformar. Idag har plattformen över 15 000 registrerade ’Runners’ i främst Stockholm, Göteborg och Malmö. Vi diskuterar vad det innebär att driva en gigplattform och får ta del av Robins insikter och lärdomar från de senaste fem åren med TaskRunner. 

TaskRunner är ledande inom segmentet handyman on-demand inom gigekonomin i Sverige. Robin berättar att förväntningen när plattformen först lanserades var att studenter skulle använda tjänsten för att hitta extrajobb. Idag är istället händiga medelålders män främst representerade bland TaskRunners registrerade ’runners’. Enligt Robin använder majoriteten av de som giggar via TaskRunner plattformen som en extra inkomst på sidan av ordinarie jobb eller studier. 

Vi diskuterar gigekonomin som en del av delningsekonomin, där vi med hjälp av dagens teknik kan nyttja latenta resurser och kompetenser på ett nytt sätt. Samtalet kommer även in på trygghet kopplad till gigekonomin och varför det är viktigt att jobba tillsammans med andra plattformar och aktörer för att skapa mer hållbara förhållanden för de som giggar. 

Alla som jobbar på kontoret på TaskRunner har själva fått agera ’Runners’ via plattformen för att få större förståelse för vad det innebär att vara giggare. Robin uppmanar alla som intresserar sig för gigekonomin att själva testa på att gigga eller att anlita en giggare via en plattform för att få erfara hur det faktiskt fungerar.

Avsnitt 6 - Robin Szekely på TaskRunner om att driva en gigplattform

I sjunde avsnittet av Jobtech-podden träffar vi Adrian Swartz som är grundare av Gigway - en svensk gigplattform för specialistkunskaper inom tech och kommunikation. Vi diskuterar gigekonomin i stort och varför trenden med gigplattformar, frilansare och egenanställningar tycks öka. 

Gigway förmedlar kvalificerade giguppdrag inom bland annat programmering, design, video, SEO, foto och marknadsföring. Det finns en stor spridning bland dem som giggar via plattformen, allt från 18- till 60-åringar med både svensk och utländsk bakgrund. En del användare jobbar heltid som giggare, medan andra giggar på sidan av ordinarie jobb eller studier. Det alla har gemensamt är att de är högkompetenta inom sitt område. 

Adrian talar om vikten av nätverk inom gigekonomin, och hur vi skapar större trygghet genom att verka tillsammans. Gigway erbjuder bland annat sina giggare möjlighet att sitta tillsammans på ett co-working space samtidigt som man jobbar för att förbättra erbjudanden kring försäkring, banklån och andra trygghetsaspekter.

Vi diskuterar hur digitaliseringen möjliggör matchningen av kompetens och uppdragsgivare idag, där digitala appar i många fall kan ersätta pappers-cv. Adrian beskriver också Gigway som en gig coach för större företag, där teamet bakom plattformen hjälper företag att hitta rätt kompetens bland giggarna. Det skapar en större trygghet i matchning både för företagen och för giggarna själva.

Avsnitt 7 - Adrian Swartz på Gigway om digital matchning

Jobtech-podden är en podcast om mötet mellan arbetsmarknaden och teknik. Första säsongen av Jobtech-podden presenteras av Jobtech Gig med fokus på gigekonomin och dess framväxt i Sverige. Jobtech är ett initiativ från Arbetsförmedlingen.

Popular tracks by Jobtech-podden