Miten ulkomaalaiset työntekijät otetaan vastaan sote-alalla? Tästä keskustelevat LAB-ammattikorkeakoulun lehtorit Arja Sara-aho ja Irina Tiainen sekä Tehyn järjestöasiantuntija Niina Nivala-Huhtaniska.
Sote-alalle hakeutuu yhä enemmän kansainvälistä työvoimaa. Alalle pääsyä on helpotettu, mutta tutkintojen tunnistamisessa, rekrytoinnin eettisyydessä ja monikulttuurisuuden ymmärtämisessä on vielä tehtävää.
HAVUJA ‒ Veto- ja pitovoimaa hyvinvointialalle -hankkeen tavoitteena on lisätä Etelä-Karjalan hyvinvointialan vetovoimaa opiskelijoille, alalle palaaville ja nykyisille ammattilaisille. 
Share The Care -hanke pyrkii lisäämään sote-alalle hakevien, valmistuvien ja työllistyvien miesten määrää. 
Käsikirjoitus ja äänitys: Arja Sara-aho ja Irina Tiainen
Editointi: Jouni Pitkänen
Lähteet
geralt. 2020. Altmann, G. Terveys, tauti, stetoskooppi. Kuvituskuva. Pixabay. Viitattu 24.6.2024. Saatavissa https://pixabay.com/fi/illustrations/terveys-tauti-stetoskooppi-syd%C3%A4n-5119701/
LAB. 2024a. HAVUJA – veto- ja pitovoimaa hyvinvointialalle. Hanke. Viitattu 24.6.2024. Saatavissa  https://lab.fi/fi/projekti/havuja-veto-ja-pitovoimaa-hyvinvointialalle
LAB. 2024b. Share the Care : attracting men to nursing education to counteract a gender-segregated labour market. Hanke. Viitattu 24.6.2024. Saatavissa https://lab.fi/fi/projekti/share-care-attracting-men-nursing-education-counteract-gender-segregated-labour-market

Sote-alan haasteita selättämässä 2

Podcast-sarjan avausjaksossa käsitellään sote-alan julkisuuskuvaa. Miten se vastaa todellisuutta? Keskustelemassa ovat LAB-ammattikorkeakoulun lehtorit Arja Sara-aho ja Irina Tiainen sekä Tehyn järjestöasiantuntija Niina Nivala-Huhtaniska.
Julkisessa keskustelussa esille tullut sote-alan huono imago on suurelta osin realistinen, mutta samaan aikaan työn sisällössä on paljon hyvää ja muuttumatonta. Johtamisella voidaan vaikuttaa asioihin paljon.
HAVUJA ‒ Veto- ja pitovoimaa hyvinvointialalle -hankkeen tavoitteena on lisätä Etelä-Karjalan hyvinvointialan vetovoimaa opiskelijoille, alalle palaaville ja nykyisille ammattilaisille. 
Share The Care -hanke pyrkii lisäämään sote-alalle hakevien, valmistuvien ja työllistyvien miesten määrää. 
Podcastin käsikirjoitus ja äänitys: Arja Sara-aho ja Irina Tiainen
Editointi: Jouni Pitkänen
Lähteet
geralt. 2020. Altmann, G. Terveys, tauti, stetoskooppi. Kuvituskuva. Pixabay. Viitattu 24.6.2024. Saatavissa https://pixabay.com/fi/illustrations/terveys-tauti-stetoskooppi-syd%C3%A4n-5119701/
LAB. 2024a. HAVUJA – veto- ja pitovoimaa hyvinvointialalle. Hanke. Viitattu 24.6.2024. Saatavissa  https://lab.fi/fi/projekti/havuja-veto-ja-pitovoimaa-hyvinvointialalle
LAB. 2024b. Share the Care : attracting men to nursing education to counteract a gender-segregated labour market. Hanke. Viitattu 24.6.2024. Saatavissa https://lab.fi/fi/projekti/share-care-attracting-men-nursing-education-counteract-gender-segregated-labour-market

Sote-alan haasteita selättämässä 1

Job Hunting Podcast is your guide to the mysteries of the competitive job market in Finland.  
  
In this episode, Derek Mitchell and Olesia Kullberg, senior lecturers at LAB University of Applied Sciences, meet Kenny Niutanen, People & HR Director at Halton to discuss the future of job market and current practices of job application process.  
  
In this second part we discuss the job application process at Halton, as well as best practices for preparing your documents to apply for work in technology industry.   

Manuscript, recording and editing: Derek Mitchell and Olesia Kullberg 
Music: Pixabay - motivational-corporate-medium1-110677 https://pixabay.com/sound-effects/corporate-motivational-corporate-medium1-110677/  
Image: Derek Mitchell 
 
References
Dufva, M. & Rekola, S. 2023. Megatrends. Sitra. Cited 26 Aug 2024. Available at https://www.sitra.fi/en/publications/megatrends-2023/

Kande, M. & Sondez, M. 2020. Don’t fear AI. It will lead to long-term job growth. World Economic Forum. Cited 26 Aug 2024. Available at https://www.weforum.org/agenda/2020/10/dont-fear-ai-it-will-lead-to-long-term-job-growth/

Job Hunting Podcast: Halton, Part 2

Job Hunting Podcast is your guide to the mysteries of the competitive job market in Finland.  
  
In this episode, Derek Mitchell and Olesia Kullberg, senior lecturers at LAB University of Applied Sciences, meet Kenny Niutanen, People & HR Director at Halton to discuss the future of job market and current practices of job application process.  
  
This episode is divided into two parts. In this first part we talk about the future of jobs in the technology sector, as well as how Halton is getting ready for the upcoming labour shortages.
 
Manuscript, recording and editing: Derek Mitchell and Olesia Kullberg 
Music: Pixabay - motivational-corporate-medium1-110677 https://pixabay.com/sound-effects/corporate-motivational-corporate-medium1-110677/  
Image: Derek Mitchell 
 
References
Dufva, M. & Rekola, S. 2023. Megatrends. Sitra. Cited 26 Aug 2024. Available at https://www.sitra.fi/en/publications/megatrends-2023/

Kande, M. & Sondez, M. 2020. Don’t fear AI. It will lead to long-term job growth. World Economic Forum. Cited 26 Aug 2024. Available at https://www.weforum.org/agenda/2020/10/dont-fear-ai-it-will-lead-to-long-term-job-growth/

Job Hunting Podcast: Halton, Part 1

Kesto Podcastissa keskustellaan tekstiili- ja muotialan toimintaympäristön muutoksesta, siihen liittyvistä uusista osaamistarpeista, sekä miten osaamista voidaan jatkuvan oppimisen avulla päivittää.  

Vastuullisuuden vaatimukset ja digitalisaatio haastavat perinteisiä toimintamalleja ja arvoketjuja, ja kuluttajat odottavat yhä enemmän läpinäkyvyyttä tuotteiden alkuperästä ja valmistusprosessista. Samaan aikaan kierrätys- ja vaatteiden vuokraustrendit ovat kasvussa, mikä asettaa yrityksille uusia osaamistarpeita. Kestävän liiketoiminnan ja digitaalisen osaamisen hallinta ovat avainasemassa, kun alan toimijat päivittävät osaamistaan vastaamaan muuttuvaa toimintaympäristöä. 

Podcast on osa Kesto-hanketta, joka toteutetaan yhteistyönä LAB-ammattikorkeakoulun, Koulutuskeskus Salpauksen ja Työväen Sivistysliiton kanssa. 

Käsikirjoitus: Helena Kalliomäki ja Tuuli Pesonen / LAB-ammattikorkeakoulu
Äänitys: Teppo Grogerus 
Editointi: Tuuli Pesonen 
Musiikki: Moonlit Streets - Pheaha Mohwasa, ladattu Pixabaysta 

Lähteet: 

Byckling, L., Jalava, E., Korhonen, N., Lehtinen, A., Leppänen, R., Simanainen, M., Tolonen, E., Yrjönmäki, S. Kiertotalouden vaikutukset työhön ja osaamiseen. Osaamista kehittämällä kohti reilua siirtymää. Sitran paperi 2021. Viitattu 16.8.2024. Saatavissa https://media.sitra.fi/app/uploads/2021/03/sitra-kiertotalouden-vaikutukset-tyohon-ja-osaamiseen-v3.pdf 

Ellen MacArthur Foundation. Viitattu 16.8.2024. Saatavissa: https://www.ellenmacarthurfoundation.org/ 

Ellen MacArthur Foundation. 2017. A New Textiles Economy: Redesigning fashion’s future. Viitattu 16.8.2024. Saatavissa: https://www.ellenmacarthurfoundation.org/a-new-textiles-economy  

Gaib, A., Levón, S., Mikkonen, H., Rasinen, B., Siitonen, S., Tuomaala, M. Suomalaisen tekstiili- ja muotialan globaalit ilmastovaikutukset. 2021. Selvitys. Viitattu 16.8.2024. Saatavissa https://www.stjm.fi/wp-content/uploads/2021/12/Suomalaisen-tekstiili-ja-muotialan-globaalit-ilmastovaikutukset_final.pdf 

Kesto, kestävää osaamista tekstiili- ja muotialalle. Viitattu 16.8.2024. Saatavissa https://www.kestavaaosaamista.fi/  
 
Suomen Tekstiili- ja Muoti ry. 2022. Tekstiili- ja muotialan osaamiskartoitus 2022. Viitattu 16.8.2024. Saatavisassa 
https://www.stjm.fi/wp-content/uploads/2022/03/Tekstiili-ja-muotialan-osaamiskartoitus-2022-tulokset_web.pdf  

Työ-ja elinkeinoministeriö, Ympäristöministeriö. 2022. Tiedote.  EU:n kiertotalouspaketti: pitkäikäisempiä tuotteita, parempaa tuotesuunnittelua, pienempää ympäristökuormaa ja kestäviä tekstiilejä. Viitattu 16.8.2024. Satavissa  
https://valtioneuvosto.fi/-//1410903/eu-n-kiertotalouspaketti-pitkaikaisempia-tuotteita-parempaa-tuotesuunnittelua-pienempaa-ymparistokuormaa-ja-kestavia-tekstiileja  

Vaste, Vastuullinen tuotekehitys, tuotanto ja brändi tekstiili- ja muotialalla-hanke. Työelämän osaamistarvekartoitus vaatetus- ja muotialalle. 2023. Hämeen ammattikorkeakoulu. Viitattu 16.8.2024. Saatavissa Tyoelaman-osaamistarvekartoitus-vaatetus-ja-muotialalle-2023.pdf

Kesto Podcast

Podcastissa keskustelevat Työn Syke -hankkeen asiantuntija Antti Välkky, hankeharjoittelija Severi Kosonen Savonia-ammattikorkeakoulusta sekä Johanna Viinikainen, joka valmistuu juuri LAB-ammattikorkeakoulun sosiaali- ja terveysalan uudistavan johtamisen YAMK-koulutuksesta.
Podcastissa keskustellaan Viinikaisen tuoreesta Työn Syke -hankkeen yhteydessä tehdystä opinnäytetyöstä, jonka tarkoituksena oli tarkastella, millä tavoin teknologiaa voidaan hyödyntää työhyvinvoinnin tukena. Tavoitteena oli syvemmin tarkastella millaisia asenteita, esteistä ja haasteita koettiin sekä millaiset valmiudet ja suhtautuminen teknologian käyttöön oli. 
Käsikirjoitus: Severi Kosonen, Johanna Viinikainen ja Antti Välkky
Editointi: Luca Eskelinen, LAB-ammattikorkeakoulu
Musiikki: Mazur, O. 2024. Marketing Campaign - Upbeat and Inspiring Corporate Background Music. Saatavissa https://soundcloud.com/fm_freemusic/marketing-campaign-upbeat-and-inspiring-corporate-background-music-by-oleg-mazur
Lähteet: 
LAB. 2024. Työn Syke. Hanke. LAB-ammattikorkeakoulu. Viitattu 18.10.2024. Saatavissa https://lab.fi/fi/tyon-syke
Viinikainen, J. 2024. Teknologia työhyvinvoinnin tukena : mahdollisuus muutokseen. Opinnäytetyö YAMK. LAB-ammattikorkeakoulu. Viitattu 18.10.2024. Saatavissa https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2024082724439




Teknologia herättää ajatuksia, tunteita ja asenteita

Podcastissa keskustelevat Työn Syke -hankkeen asiantuntija Kati Varis, hankeharjoittelija,  fysioterapeuttiopiskelija Noora Galla LAB-ammattikorkeakoulusta ja hankkeeseen osallistuvan Etelä-Karjalan jätehuollon eli EKJH:n hallintopäällikkö Satu Kurki.
Podcastissa keskustellaan siitä, mitä tarpeita yritykset valitsivat teknologiakokeiluun, mitä teknologioita kokeiltiin Työn Syke -hankkeessa ja millaisia kokemuksia Etelä-Karjalan Jätehuolto on saanut teknologiakokeilusta. Saamme kuulla myös konkreettisia esimerkkejä, miten teknologiakokeilu on vaikuttanut työhyvinvointiin.

Käsikirjoitus: Kati Varis ja Noora Galla
Editointi: Luca Eskelinen, LAB-ammattikorkeakoulu
Musiikki: Mazur, O. 2024. Marketing Campaign - Upbeat and Inspiring Corporate Background Music. Saatavissa https://soundcloud.com/fm_freemusic/marketing-campaign-upbeat-and-inspiring-corporate-background-music-by-oleg-mazur
Lähteet:
LAB. 2024. Työn Syke. Hanke. LAB-ammattikorkeakoulu. Viitattu 18.10.2024. Saatavissa https://lab.fi/fi/tyon-syke



Teknologiakokeilusta työhyvinvointia

Opetus- ja kulttuuriministeriön mukaan lähivuosina vajaat puoli miljoonaa henkilöä on uudelleenkoulutettava, ja etenkin terveydenhoitoalalle tarvitaan osaajia tuhansittain lisää. Millaista on vaihtaa alaa hoitoalalle? Miten opiskelu sujuu aikuisena? LAB-ammattikorkeakoulun ensihoitajaopiskelija Mervi Lappi haastatteli tätä podcastia varten neljää alanvaihtajaa, koosti näistä haastatteluista yhteenvedon ja kutsui kanssaan keskustelemaan tuloksista Niklas Grönqvistin, joka niin ikään on hoitoalalle toiselta alalta vaihtanut.

Käsikirjoitus: Mervi Lappi sekä Tia Windahl, ensihoidon lehtori, LAB
Äänitys ja editointi: Mervi Lappi
Kuva: Mervi Lappi

Lähteet

Holmstén, I. 2023. Hoitotyön veto- ja pitovoima sairaanhoitaja- ja terveydenhoitajaopiskelijoiden arvioimana. Pro gradu -tutkielma. Itä-Suomen yliopisto. Terveystieteiden tiedekunta. Hoitotieteen laitos. Viitattu 24.10.2024. Saatavissa  https://erepo.uef.fi/bitstream/handle/123456789/30614/urn_nbn_fi_uef-20231218.pdf?sequence=1&isAllowed=y 
Opetus- ja kulttuuriministeriö. 2024. Jatkuva oppiminen. Viitattu 21.10.2024. Saatavissa https://okm.fi/jatkuva-oppiminen
Sosiaali- terveysministeriö. 2023. Hyvän työn ohjelma. Viitattu 21.10.2024. Saatavissa https://stm.fi/hanke?tunnus=STM100:00/2023 
Sosiaali- ja terveysministeriö. 2024. Kliinisesti erikoistuneiden sairaanhoitajien tarve kasvaa lähivuosina. Viitattu 21.10.2024. Saatavissa https://stm.fi/-/kliinisesti-erikoistuneiden-sairaanhoitajien-tarve-kasvaa-lahivuosina 
Tilastokeskus. 2024. Ammattikorkeakoulujen opiskelijat ja tutkinnot. Viitattu 24.10.2024. Saatavissa https://pxdata.stat.fi/PxWeb/pxweb/fi/StatFin/StatFin__opiskt/statfin_opiskt_pxt_13k9.px/ 



Alanvaihtajana hoitoalalla

Tervetuloa kuuntelemaan Digitiekartta-podcastia, jossa pureudutaan tekstiili- ja vaatealan ajankohtaisimpiin haasteisiin ja mahdollisuuksiin! Podcastissa keskustellaan siitä, miten inflaatio, vastuullisuus ja digitalisaatio muokkaavat kulutuskäyttäytymistä ja vaikuttavat yritysten liiketoimintamalleihin.

LAB-ammattikorkeakoulun asiantuntijat Helena Kalliomäki ja Annariina Ruokamo tarjoavat syväluotaavaa pohdintaa alaan kohdistuvista muutosvoimista ja kertovat, kuinka SADE-hankkeessa rakennetaan kestäviä ja digitaalisia ratkaisuja yritysten tueksi. 
Tervetuloa kuulolle!

Lisätietoja hankkeesta ja tulevista tietoiskuista löydät osoitteesta digitiekartta.fi. Seuraa myös instagramissa @digitiekartta.

Käsikirjoitus: 
Helena Kalliomäki, projektipäällikkö, LAB-ammattikorkeakoulu
Annariina Ruokamo, TKI-asiantuntija, LAB-ammattikorkeakoulu
Tuuli Pesonen, opiskelija, LAB-ammattikorkeakoulu

Äänitys: Anssi Lundahl
Editointi: Tuuli Pesonen
Musiikki: Gallery 01 – Jalal Mansour Amine, Pixabay



Digitiekartta – Kestävää kasvua digitaalisuudesta tekstiili- ja vaatealalle

Podcastissa keskustelevat Työn Syke -hankkeen asiantuntija Antti Välkky ja hankkeen yhteydessä LAB-ammattikorkeakoulussa tiedolla johtamisesta YAMK-opinnäytetyön tehnyt Nina Dahlin. Podcastin aiheena on, mitä tiedolla johtaminen on, miksi se on tärkeää organisaatioissa sekä miten tiedolla johtamisella voidaan vaikuttaa työhyvinvointiin.

Käsikirjoitus: Nina Dahlin ja Antti Välkky
Editointi: Antti Välkky, LAB-ammattikorkeakoulu
Musiikki: Mazur, O. 2024. Marketing Campaign - Upbeat and Inspiring Corporate Background Music. Saatavissa Fm_freemusic – Marketing-campaign-upbeat-and-inspiring-corporate-background-music-by-oleg-mazur

Lähteet
Dahlin, N. 2024. Tiedolla johtamisen merkitys työhyvinvoinnissa. Opinnäytetyö. Theseus. Viitattu 28.2.2025. Saatavissa https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2024121235350
LAB. 2025. Työn Syke. Hanke. LAB-ammattikorkeakoulu. Viitattu 28.2.2025. Saatavissa lab.fi/fi/tyon-syke



Työn Syke 3: Tiedolla johtaminen

LAB Focus julkaisee podcasteja LAB-ammattikorkeakoulun vahvuusalueiden tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminnasta sekä siihen liittyvästä koulutuksesta. Julkaistut podcastit on tarkastettu ja hyväksytty LAB Focus toimituskunnan toimesta: https://blogit.lab.fi/labfocus/toimituskunta/ 

LAB Focus publishes podcasts about research, development, innovation and education activities of LAB University of Applied Sciences’ four focus areas. 

Each podcast is reviewed and approved before publishing by the editorial board of LAB Focus blog: https://blogit.lab.fi/labfocus/toimituskunta/

Job Hunting Podcast: Halton, Part 1

LAB Focus

Related tracks