Freenovation Predictions Book to 12 prognoz na 2021 rok, związanych z najistotniejszymi obszarami funkcjonowania każdej nowoczesnej firmy: kulturą i klimatem organizacji, zarządzaniem projektem i zespołem, innowacją, rozwojem talentów, zaangażowaniem, komunikacją, organizacją pracy, przywództwem, czasem wolnym i well-being.

Nowoczesny Lider

Blog

12 Predykcji Na 2021 - Zdrowie Psychiczne Staje Się Priorytetem

Zapraszam Cię bardzo serdecznie do fascynującej dyskusji z Almą Jenkins Partnerem w firmie Mercer, gdzie zarządza Career Delivery COO znajdującym się w Warszawie. Panamką która pewnego dnia dotarła do Polski, odniosła wiele zawodowych sukcesów, nauczyła się Polskiego dzięki czemu może inspirować innych w kilku językach.

Alma Jenkins, Partner, Career Global Delivery Leader, Warsaw Site Leader w Mercer

Dzisiaj moim i Twoim gościem jest naprawdę wyjątkowy lider. Piotr Sędzik – CEO i współzałożyciel Applover, full-stack digital agency. W 2019 wraz z Applover wyróżniony przez Deloitte Technology Fast 50 CEE, w 2020 uzyskał 24 miejsce w głównej kategorii Technology Fast 50 rankingu Deloitte.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/piotr-sedzik/

Piotr Sędzik | Inspirujące Liderki i Liderzy

Dzisiaj moim i Twoim gościem jest naprawdę wyjątkowy lider. Piotr Sędzik - CEO i współzałożyciel Applover, full-stack digital agency. W 2019 wraz z Applover wyróżniony przez Deloitte Technology Fast 50 CEE, w 2020 uzyskał 24 miejsce w głównej kategorii Technology Fast 50 rankingu Deloitte.

Finalista Forbes 25 under 25 w 2018 roku. CEO Smart Citizen, spółki zajmującej się badaniem aglomeracji miejskich w celu poprawy jakości życia ich obywateli. Absolwent warszawskiej SGH. Zapalony biegacz długodystansowy.

Piotr Sędzik | Inspirujące Liderki i Liderzy

Moim i Waszym gościem jest dzisiaj Daniel Wocial, lider z korporacyjnym i międzynarodowym doświadczeniem. Porozmawialiśmy w tym podcaście o różnicach między managerem i liderem, o jego karierze oraz o U2.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/daniel-wocial/

Daniel Wocial | Inspirujące Liderki i Liderzy

Zapraszam serdecznie na niezmiernie ciekawą rozmowę o przywództwie, rozwoju, przypadku, sporcie oraz doświadczeniach jakie zdobył nasz gość Piotr Gąstał prowadząc jedną z najbardziej rozpoznawalnych jednostek specjalnych na świecie, GROM.

Czy wyzwania z jakimi się musiał się mierzyć Piotr w swojej wojskowej karierze z tymi z jakimi Ty musisz się mierzyć w swojej codziennej pracy? Czego możemy się od siebie wzajemnie nauczyć? Dowiesz się z tego podcastu.

Piotr Gąstał, pułkownik rezerwy, były dowódca jednostki GROM

Jaki był jego największy aha moment, a może było ich więcej niż jeden? Jak zaczął pracę w Allegro, jakie ma pasje i wiele wiele więcej dowiesz się z mojej z mojej rozmowy z Marcinem Mazurkiem.

W serii Inspirujące Liderki i Liderzy przybliżam Wam ciekaw, nietuzinkowe postacie, które mnie zaciekawiły lub zainspirowały. Jeśli masz taką osobę, i chciałabyś/chciałbyś posłuchać jej w podcaście, daj mi znać.

Marcin Mazurek, Dyrektor Techniczny w Allegro

Monika Reszko jest nie tylko autorką książek ale jest również psychologiem, trenerem, tłumaczem, przedsiębiorcą z zacięciem do kreowania własnej rzeczywistości i ulepszania wszystkiego, na co mam wpływ.

Monika Reszko | Autorka Książek, Psycholog

Biznes uwielbia „buzzwordy” – co kilka miesięcy pojawia się nowe hasło, które szybko staje się gorące w mediach tradycyjnych i społecznościowych. Jak jest z "Great Resignation"? Czy to kolejny zwrot-wytrych czy nasza rzeczywistość?

Wyniki badania "Great Uknown" - zarządzanie ludźmi w erze "Great Resignation"

Zuzanna Mikołajczyk to wizjonerka, Innowatorka i Strateg Innowacji. Założycielka Know.How.Match. – butikowej firmy doradczej, która wspiera liderów w projektowaniu i wdrażaniu innowacji.Jest autorką programu online "Zyskowna Innowacja", w którym uczy jak projektować i wdrażać innowacje w małych i średnich przedsiębiorstwach.

Zuzanna Mikołajczyk, Co - Founder W Know.How.Match

This episode is a must-listen if you’re interested in learning more about leadership and how to succeed in today’s competitive business environment. Arturo’s wealth of knowledge and experience make him the perfect guest for a podcast about inspiring leadership.

Arturo is the Chief Marketing Officer at Softserve, a leading digital transformation and technology services company. Arturo is a marketing transformation leader with nearly two decades of experience in the technology sector. His extensive global experience, leading teams across North America, Europe, and APAC, has been characterized for an emphasis in building high-performing teams through team values and people development.

Arturo Pena, Chief Marketing Officer (CMO)

Krzysztof Kozakiewicz jest organizatorem jednych z najlepszych wydarzeń IT w Polsce które słyną nie tylko z doskonałej jakości wystąpień, nietuzinkowych speakerów ale również z bardzo zaangażowanej społeczności.

Krzysztof Kozakiewicz

Sławomir Kumka jest od ponad 14 lat związany z firmą IBM, gdzie jest odpowiedzialny za prowadzenie jednego z 5 centrów innowacji IBM na świecie, oraz jest odpowiedzialny za rozwój produktu SPSS Statistics , który to produkt na pewno znają doskonale matematycy, naukowcy, statystycy i studenci na całym świecie.

W tym podcaście możecie się dowiedzieć  jak zbudować kulturę innowacji w organizacji, czy ludzie są tak samo innowacyjni bez względu na tryb pracy, oraz co Sławek myśli o trwające rewolucji czyli gwałtownej ekspansji produktów bazujących na sztucznej inteligencji.

Klucz do Innowacyjności: Odkryj Sekrety Budowania Efektywnej Kultury Innowacji

Witajcie drodzy słuchacze! Jeśli jesteście ciekawi, jak działają firmy zajmujące się executive search, co oferują innym firmom oraz jakie możliwości otwierają przed kandydatami, to dobrze trafiliście.

Niedawno miałem przyjemność rozmawiać z Szymonem Maleckim z firmy Malecki Executive Search. Szymon i jego zespół od wielu lat z niebywałym sukcesem łączą wybitne talenty z klientami, którzy poszukują takich specjalistów.

Tajemnice Executive Search z Szymonem Maleckim

Witajcie w "AI w Pracy Liderów" - podcast, który wnosi światło na złożone zastosowania Sztucznej Inteligencji (AI) w dzisiejszych organizacjach. Wraz z rozwojem technologii AI, liderzy biznesowi stają przed niezliczonymi możliwościami i wyzwaniami. Ten podcast jest drogowskazem dla tych, którzy pragną lepiej zrozumieć, jak wykorzystać AI, aby zrewolucjonizować swoje przedsiębiorstwa.

Dlaczego warto nas posłuchać

Nowoczesne Rozwiązania Biznesowe: Dowiedz się, jakie nowatorskie narzędzia i strategie AI są dostępne dla liderów biznesowych, aby zwiększyć wydajność, poprawić jakość usług i zwiększyć konkurencyjność na rynku.

Praktyczne Wskazówki od Eksperta: Nasi goście to eksperci w dziedzinie SI oraz liderzy biznesu, którzy dzielą się swoimi najlepszymi praktykami i poradami dotyczącymi skutecznego wykorzystania technologii AI w organizacjach.

Etyka i Zrównoważony Rozwój: Omawiamy także kwestie etyczne związane z wykorzystaniem AI oraz jej wpływ na zrównoważony rozwój biznesu i społeczeństwa jako całości.

Studia Przypadków i Inspiracje: Masz szansę poznać realne przypadki zastosowania AI w różnych branżach, co może inspirować do własnych innowacji i eksperymentów.

Sprostowanie: Oczywiście to był Pascal, nie Platon

AI W Pracy Liderów | Fakty I Mity

Wypalenie zawodowe to stan psychiczny charakteryzujący się chronicznym uczuciem wyczerpania, frustracji, cynizmu oraz obniżeniem satysfakcji z pracy. Jest to rezultat długotrwałego stresu związanego z pracą, który prowadzi do utraty zaangażowania zawodowego i spadku motywacji.

Tym razem miałem olbrzymią przyjemność porozmawiać o tym temacie z Maciejem Ściborem. Nie będę ukrywał, że podczas rozmowy miałem dreszcze, bo zdiagnozowałem u siebie wszystkie przykłady wypalenia, jakie przytoczył Maciej w naszej rozmowie.

Podcast na poważnie - wypalenie zawodowe

Czy kiedykolwiek zastanawiałeś się, jak zostać członkiem Rady Nadzorczej? Czy marzysz o wpływie na strategiczne decyzje w firmach i instytucjach? Jeśli tak to ten podcast zabierze Cię na podróż przez proces zdobywania miejsca w jednym z najbardziej wpływowych organów zarządzających.

Jak zostać członkiem rady nadzorczej

„Bliżej Siebie” to ogólnopolska kampania edukacyjno-informacyjna, skupiająca się na temacie zdrowia psychicznego w środowisku pracy, której pomysłodawcą i organizatorem jest Grupa Artemis.

Jej druga odsłona zwraca uwagę na stały element obecnej rzeczywistości społeczno-zawodowej, jakim są ciągłe zmiany, a motywem przewodnim czyni zarządzanie zmęczeniem zmianami i emocjami z nimi związanymi. Celem działań kampanii jest wspieranie dorosłych w radzeniu sobie ze stresem, presją, emocjami i wzmacnianie umiejętności adaptacji do zmian.

Empatia i Empatyczne Przywództwo | Bądźmy "Bliżej Siebie"

Przywództwo służebne to filozofia przywództwa, w której głównym celem lidera jest służenie innym. Jest to kontrast do tradycyjnego przywództwa, gdzie głównym celem jest rozwój firmy lub organizacji. Lider służebny dzieli się władzą, stawia potrzeby innych na pierwszym miejscu i pomaga ludziom rozwijać się oraz osiągać jak najwyższe wyniki.

Przywództwo służebne | Bądźmy "Bliżej Siebie"

Raport roczny ABSL to wyczekiwane przez cały sektor uslug nowoczesnych, podsumowanie tego co obserwują oraz to co planują firmy z sektora w swoich jednostkach biznesowych w tym, i w następnym roku.

To również wiele ciekawych komentarzy ekspertów dodających interesującego kontekstu do samego raportu.

Raport roczny ABSL w 2024 roku porusza następujące obszary:

- przewidywany poziome wzrostu sektora
- wprowadza nas w meandry sytuacji geopolitycznej, i jak ta sytuacja wpływa na nasz rynek
- porusza wątek transformacji sektora, która to przyspieszyła znacząco w tym roku
- sytuację talentu, i jak zmienił się Polski rynek w tym obszarze
- co oznacza dla sektora rozwój technologii ze szczególnym uwzględnieniem AI
- jaki wpływ na sektor ma agenda ESG, i czy nadal jest istotnym elementem do zaadresowania w strategiach firm sektora w Polsce

Raport Roczny ABSL (2024)

W tym podcaście skupiamy się na jednym z najważniejszych kroków w procesie mentoringu - znalezieniu idealnego mentora. Naszym gościem jest Jacek Bełdowski, doświadczony mentor z wieloletnim stażem, która podzieli się swoimi doświadczeniami i wskazówkami.

Praktycznie O Mentoringu | Kampania Bliżej Siebie

IT Manager of Tomorrow Awards to inicjatywa promująca najlepszych managerów IT w Polsce odpowiedzialnych za transformacje w swoich firmach. Od 2018 roku niezależne Jury wybiera najlepszego lidera IT. Konkurs jest okazją do podzielenia się swoją historią i zainspirowania innych. Od lat wspiera rozwój kariery managerów IT. IT Manager of Tomorrow Awards to nie tylko sam konkurs, a przynależność do najaktywniejszej społeczności managerów IT w Polsce.

Patryk Hyla - Zwycięzca IT Manager Of Tomorrow 2024

Iwona Grochowska jest bardzo inspirującą osobą, która aby być w zgodzie z sobą była gotowa wielokrotnie próbować swoich sił w zupełnie dla niej nowych obszarach życia zawodowego.

Wiceprezeska Grupy Centrum CBT, autorka programu rozwojowego dla liderów „Akademia Doceniania” i popularyzatorka kultury relacji. Psycholożka, trenerka biznesu i wykładowczyni akademicka. Współzałożycielka i wieloletnia CEO Nais, aplikacji do doceniania i nagradzania pracowników. 
Od wielu lat pracuje aktywnie nad metodami i narzędziami rozwijania kultury relacji w miejscach pracy w myśl zasady, że wzajemny szacunek, rozumienie wartości, odpowiedzialność i konsekwencja są kluczowe w budowaniu autentycznej i szczerej kultury w firmie. Popularyzatorka psychologii pozytywnej w zarządzaniu ludźmi, ich rozwijaniu i budowaniu w nich poczucia wartości i sensu z wykonywanej pracy.

Jak Zadbać O Siebie Zmieniając Wszystko | Kampania Bliżej Siebie

Zapraszam do rozmowy z Agatą Swornowską-Kurto, w której poruszamy nie tylko kluczowe obserwacje z raportu, ale również inne sprawy dotykające dzisiejsze liderki i liderów.

Za dużo wszystkiego - o wyzwaniach w pracy

Ten podcast jest poświęcony informacji zwrotnej, oraz jednej z technik jaką możecie używać przy jej przekazywaniu.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/informacja-zwrotna
Muzyka: https://soundcloud.com/sappheirosmusic/embrace

Informacja Zwrotna - 5 minutowy podcast

Wraz z rozwojem kariery i wzrostem Waszej widoczności będziecie najprawdopodobniej zapraszani do wzięcia udziału w dyskusjach panelowych. To dobry sposób na dzielenie się swoimi pomysłami oraz na budowanie Waszej marki osobistej i bycie ekspertem rozpoznawanym w swojej dziedzinie.

Oto pięć  strategii, które pomogą Wam przygotować się i Waszym gościom do dobrego panelu.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/5-strategii-na-przygotowanie-sie-do-panelu-dyskusyjnego
Muzyka: https://soundcloud.com/sappheirosmusic/embrace

5 Strategii Na Przygotowanie Się Do Panelu Dyskusyjnego - 5 minutowy podcast

Zapraszam serdecznie do najnowszego podcastu. Jest to już 10 podcast jaki udało mi się nagrać w 2018 roku, ale pierwszy jaki również nagraliśmy na wideo.

W tym nagraniu Karolina Pietz-Drapińska dzieli się swoimi doświadczeniami w budowaniu zespołu, oraz jak udało się jej zbudować doskonale działającą organizację w Komputroniku, gdzie Karolina pełni rolę Dyrektora ds Marketingu.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/podcast-10-rola-lidera-w-rozwoju-zespolu
Youtube: https://youtu.be/NHJ7TAH1p0Y
Muzyka: Sappheiros | https://www.youtube.com/channel/UCxLKyBhC6igFhLEb0gxvQNg

Podcast #10 - Rola Lidera W Rozwoju Zespołu

W najnowszym podcaście rozmawiam z Michałem o tym, jak szachy mogą pomóc w biznesie podejmować lepsze, strategiczne decyzje. Rozmawialiśmy również o tym czy można nauczyć się strategicznego myślenia.

Mam nadzieję iż pomimo tego że szachy wydają się być dość niszowym sportem w Polsce (choć może się mylę) to nie odwiedzie to Was od wysłuchania naszej rozmowy.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/podcast-28-szach-mat-czyli-o-tym-jak-szachy-pomagaja-w-biznesie
Muzyka: https://soundcloud.com/nomyn

Szach Mat! Czyli o tym jak szachy pomagają w biznesie z Michałem Kanarkiewiczem

Ten podcast miał powstać już jakiś czas temu, i szkoda że nie powstał bo być może by Ci pomógł w chwili obecnej. Tym razem miałem przyjemność porozmawiać z Karoliną Pietz-Drapińska o tym co robić w sytuacjach kryzysowych. I choć początkowo nagranie miało mieć charakter ogólny, to nie udało mi się uniknąć nawiązania do aktualnej sytuacji spowodowanej pandemią wirusa Covid-19.

Blog: https://nowoczesnylider.pl/podcast-44-zarzadzanie-sytuacja-kryzysowa/

Zarządzanie Sytuacją Kryzysową

Zapraszam do kolejnego nagrania jakie powstało w ramach serii "Inspirujące liderki i liderzy". Tym razem miałem przyjemność rozmawiać z Wojciechem Karpińskim, dyrektorem centrum usług wspólnych firmy Amway w Krakowie. Wojciech pracował wcześniej w innych dużych korporacjach, takich jak np Infosys. 

Blog: https://nowoczesnylider.pl/wojciech-karpinski-inspirujace-liderki-i-liderzy/

Wojciech Karpiński  | Inspirujące liderki i liderzy

Mam dzisiaj przyjemność zaprosić Cię do podcastu, w którym miałem okazję porozmawiać z Wojciechem Popławskim, Dyrektorem Zarządzającym Accenture w Polsce.

Czy Wojtek spodziewał się, że jego kariera potoczy się w taki sposób, jakie są jego osobiste przemyślenia na tematy związane z różnorodnością kulturową, jak wygląda praca w jednej z najlepszych firm konsultingowych na świecie - dowiesz się z naszej rozmowy.

Wojciech Poplawski, Dyrektor Zarządzający w Accenture Polska

Od ponad 20 lat zajmuję się zarządzaniem zespołami, rozwojem talentów, budowaniem nowoczesnych organizacji, od ponad 10 lat robię to w mocno zdywersyfikowanym i bardzo multikulturowym środowisku.

Projekt Nowoczesny Lider powstał w wyniki wielu obserwacji, iż świat bardzo się zmienił, zarówno pod kątem biznesowym, jak i społecznym.

Mam nadzieję iż uda się nam dzięki temu projektowi Was zainspirować.

Nowoczesny Lider | Podcast i Blog

Pinned to spotlight

Popular tracks