الكتاب الصوتي السيطرة على الوظيفة موجه إلى الموظفين أينما كانوا لكن ليس المدراء أو الرؤساء، وهذا الكتاب الصوتي موجه إلى ضحاياهم، إلى الموظفين المعذبين في الأرض، والمحكومين من أصحاب وملاك المشروع، ومدرائهم ومن غيرهم، وغيرهم كثير...
طالما أن هناك عملا؛ فإن هناك شخصا (صاحب عمل) يأمر شخصا آخر(العامل) بما يجب أن يفعله، كما أن هناك مشاكل يجب أن تحدث، أي حتما ستنشأ المشاكل بين طرفي المعادلة، وهما: الشخص الذي يصدر الأوامر، والشخص الذي يتلقاها، وهذه حقيقة حتمية لا يمكن تغييرها إطلاقا.
هنالك نقطة اجعلها في حكم اليقين عندك، وهي أن جميع الشركات سواء الصغيرة منها أو الكبيرة، وحتى المتعددة الجنسيات، تشكل مرتعا خصبا لنشوء مشاكل التعامل بين المدير والموظف، والنجاح ضمن هذه المنظمات يتوقف على مدى علاقتك بمديرك هل هي علاقة إيجابية أم مزيفة.
فهؤلاء الرؤساء الذين يعاملونك بلطف ورقة، هم أنفسهم الرؤساء الخالقون للمشاكل.
يحاول الدكتور علي سالم - الكاتب والمؤلف السعودي مساعدة الموظفين للتحكم بعلاقاتهم مع مدرائهم وجعلها علاقة إيجابية من خلال خبرته وعلمة فهو حاصل على درجة الدكتوراه في التحليل المالي من الولايات المتحدة الأمريكية ، يعتبر خبيرا ومدربا في المهارات المحاسبية والمالية والعقارية، مهارات التسويق والمبيعات، برامج تطبيقات الحاسب الآلي، مهارات القيادة والإدارة وتطوير الذات.

السيطرة على الوظيفة

الكتاب الصوتي السيطرة على الوظيفة - مقدمة

مسموع هي أول شركة في الوطن العربي متخصصة في إنتاج ونشر الكتب الصوتية الرقمية العربية.
يمكنكم الاستماع لعينات من الكتب العربية الصوتية وقصص الأطفال الصوتية  ومتابعتننا بكل جديد حيث سنقوم بتقسيم بعض الكتب والرويات ونشرها كحلقات متتابعة.

الكتاب الصوتي السيطرة على الوظيفة - مقدمة

Masmoo3