Neste episódio, Ricardo discute o impacto do Vibe coding, uma abordagem onde a IA generativa escreve código a partir de comandos em linguagem natural. Ele ressalta que essa tecnologia pode revolucionar o gerenciamento de projetos em software, tornando o planejamento tradicional menos relevante. Com a execução mais ágil e correções instantâneas, a necessidade de documentos e processos pode diminuir. Ricardo recomenda explorar ferramentas como Lovable, Cursor e Interface v0. Apesar das limitações, a adoção é rápida e pode transformar a indústria em meses. Ele incentiva a preparação para essa mudança disruptiva e convida a discussão sobre os impactos.
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Como o Vibe Coding Vai Transformar Completamente a Gestão de Projetos em Desenvolvimento de Software

Neste episódio, Ricardo aborda como lidar com negociações travadas, usando o impasse entre EUA e China como exemplo. Ele destaca que, muitas vezes, o problema não está nas posições (prazo, dinheiro), mas nos interesses por trás delas (confiança, reputação). Ricardo sugere mudar a perspectiva, incluir uma terceira parte ou dividir negociações complexas em partes menores. Avaliar o BATNA (Best Alternative to a Negotiated Agreement) também é essencial. O objetivo não é vencer, mas avançar promovendo colaboração. Pergunte: “O que é necessário para avançar hoje?” Isso pode destravar soluções e restaurar o movimento nos projetos.

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#negociation, #communication, #projectsuccess


Avançando Quando uma Negociação Está Travada

In this episode of the 5 Minutes Podcast, Ricardo explores John Maeda’s Ten Laws of Simplicity as a guide for project managers seeking focus, flow, and impact. Key principles include reducing non-essential elements, organizing work clearly, using time efficiently, embracing learning and diversity, and linking tasks to purpose. Emotional intelligence, trust, and learning from failure are emphasized, along with having one guiding principle. Maeda’s three keys—Away, Open, and Power—remind us that simplicity boosts clarity and outcomes. Ricardo encourages listeners to explore Law of Simplicity - John Maeda’s website for more insights. Simplicity isn’t about doing less - it’s about doing what truly matters.


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#communication, #projectsuccess, #leadership


Simplicity at Work: John Maeda’s 10 Laws for Project Clarity in 5 Minutes

Neste episódio, Ricardo compartilha as Dez Leis da Simplicidade de John Maeda como guia para projetos mais focados, fluídos e eficazes. Entre elas: reduzir o que não agrega valor, organizar tarefas com clareza, usar prazos curtos, aprender com feedbacks, valorizar a diversidade, manter o contexto em vista, cuidar da emoção da equipe, cultivar confiança, aprender com falhas e ter um princípio orientador. Maeda também propõe três chaves: esconder a complexidade, abrir o acesso à informação e lembrar que simplicidade é poder. O conteúdo mostra como simplicidade pode transformar a gestão de projetos.

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#communication, #projectsuccess, #leadership


Simplicidade em Ação: As 10 Leis de John Maeda para Clareza em Projetos em 5 Minutos

Don't You

In this episode, Ricardo explores the concept of “Risk Lensing”, the idea that risk is shaped by individual perceptions rather than objective data. He uses the example of a child climbing a tree to show how various people can have different perspectives on the same event. Understanding how stakeholders view opportunities and risks is more important for effective risk management than formulae or spreadsheets. Ricardo places a strong emphasis on cooperation, empathy, and listening. Asking people what really troubles them is a good way to manage risk since risk exists in the minds of those engaged, not the project.

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#riskmanagement, #stakeholders, #projectcommunication


Same risk. Three opinions. Who’s right?

O mesmo risco. Três opiniões. Quem está certo?
Neste episódio, Ricardo explica que o risco não está no projeto, mas na percepção de quem o observa. Ele ilustra como diferentes pessoas têm perspectivas diferentes sobre o mesmo incidente usando a metáfora da criança na árvore. Chamamos esse conceito de Risk Lensing. A percepção de cada pessoa sobre possibilidades e perigos é influenciada por seu papel, cultura e experiência. Quando os planos de risco desconsideram essas opiniões, eles falham. A resposta? Estabelecer mapas cooperativos, prestar atenção às partes interessadas e compreender seus problemas. Como o risco existe no cérebro das pessoas e não em planilhas, a gestão eficaz de riscos exige empatia e escuta.

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#riskmanagement, #stakeholders, #communication


O mesmo risco. Três opiniões. Quem está certo?

The AI Index Report 2025, published annually by Stanford University, is a key global reference that tracks the progress, trends, and impact of artificial intelligence. In this podcast, Ricardo highlights how AI is advancing rapidly, reshaping industries, and demanding new skills from professionals, especially in project management. He emphasizes the growing influence of AI on productivity, innovation, and education, as well as its ethical challenges and global implications. The report shows that AI is no longer hype, but it’s a transformative force shaping our work, society, and future, requiring leaders to adapt with agility and strategic vision.

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#artificialinteligence, #futureofprojectmanager, #strategy


Stanford’s AI Index Report: 11 Key Takeaways for Project Leaders

O AI Index Report 2025, publicado anualmente pela Universidade Stanford, é uma referência global fundamental que acompanha o progresso, as tendências e o impacto da inteligência artificial. Neste podcast, Ricardo destaca como a IA está avançando rapidamente, remodelando indústrias e exigindo novas habilidades dos profissionais, especialmente em gestão de projetos. Ele enfatiza a crescente influência da IA na produtividade, inovação e educação, bem como seus desafios éticos e implicações globais. O relatório mostra que a IA não é mais uma moda passageira, mas é uma força transformadora que molda nosso trabalho, nossa sociedade e nosso futuro, exigindo que os líderes se adaptem com agilidade e visão estratégica. 
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#artificialinteligence, #futureofprojectmanager, #strategy


Relatório de Stanford sobre IA: 11 Lições para Gerentes de Projetos

In this episode, Ricardo reflects on the end of Skype's cycle. Created in 2003 in Estonia, the application revolutionized online communication, allowing free voice calls and being essential for families, companies and project managers. Acquired by eBay in 2005 and by Microsoft in 2011, Skype lost ground to more modern solutions such as Zoom, WhatsApp and Teams. Ricardo highlights that the end of a project or product does not mean failure. Everything has a cycle: beginning, middle and end. Recognizing when to end something responsibly is an essential skill in project management. Success lies in fulfilling its purpose, not in lasting forever. The end can also be a sign of success.

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#projectsuccess, #strategy, #productlifecycle


The End of Skype and the Life Cycles of Projects

Neste episódio, Ricardo reflete sobre o fim do ciclo do Skype. Criado em 2003 na Estônia, o aplicativo revolucionou a comunicação online, permitindo chamadas de voz gratuitas e sendo essencial para famílias, empresas e gerentes de projetos. Comprado por eBay em 2005 e pela Microsoft em 2011, o Skype perdeu espaço para soluções mais modernas como Zoom, WhatsApp e Teams. Ricardo destaca que o fim de um projeto ou produto não significa fracasso. Tudo tem um ciclo: início, meio e fim. Reconhecer o momento de encerrar algo com responsabilidade é uma habilidade essencial na gestão de projetos. O sucesso está em cumprir seu propósito, não em durar para sempre. O fim também pode ser um sinal de sucesso.
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#projectsuccess, #strategy, #productlifecycle


O fim do Skype e os ciclos dos projetos

Hello

Thanks for visiting my profile. 

I am an experienced leader in global operations, project management, business transformation, and crisis management. My main focus is implementing innovative global initiatives, capital projects, and product development. I have directed dozens of projects across industries and continents, managing more than $20 billion in global initiatives over the past 25 years.

I am a seasoned board member who has participated in the Brazilian Institute of Corporate Governance (IBGC) board member program. I was the first Latin American to become chairman of the board of the Project Management Institute globally, where I served for four years. I am also a member of the advisory board of Yera, an Estonian startup dedicated to improving employee performance and engagement through technology and artificial intelligence.

I share my expertise with millions of professionals around the globe through my "5 Minutes Podcast," which I have hosted since 2007 and has reached 12 million views. I've written 16 books on project management, risk and crisis management, and transformation, which have been translated into six languages and sold over half a million copies.

I am a seasoned speaker and have delivered over 250 keynote addresses in 40 countries. My influence on the sector was affirmed when I became the first Latin American to be elected Chairman of the Project Management Institute.

My work as a venture capitalist and entrepreneur in artificial intelligence, blockchain, big data, chatbots, and machine learning resulted in tools and products that have revolutionized how users bring agility and agile management into project management software.

More than two decades ago, I founded Macrosolutions, a global consulting firm with international operations in energy, infrastructure, IT, oil, and finance.

Between 2016 and 2020, I envisioned and led the Brightline Initiative, a Project Management Institute think tank in partnership with leading organizations dedicated to helping executives bridge the expensive, unproductive gap between strategy design and delivery.

Before Brightline, I was Director of the United Nations Office for Project Services (UNOPS) Infrastructure and Project Management Group, leading over 1,000 projects and $1.2 billion in humanitarian and development projects. I was also responsible for the first ESG Report in the UN System, published in 2015.

I have a Ph.D. in Civil Engineering, an undergraduate degree in Chemical Engineering, and a master's degree in Industrial Engineering.

Como o Vibe Coding Vai Transformar Completamente a Gestão de Projetos em Desenvolvimento de Software

Ricardo Viana Vargas - 5 Minutes Podcast

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