W lutym 2023 r. weszły w życie zmiany Kodeksu pracy wprowadzające możliwość przeprowadzenia prewencyjnej kontroli na obecność alkoholu lub środków działających podobnie do alkoholu w organizmie pracownika. 

W jaki sposób pracodawca powinien zaimplementować nowe przepisy w miejscu pracy? O przygotowaniu jakich procedur i dokumentów warto pamiętać? Jakie konsekwencje może ponieść pracownik poddany badaniu? Czy pracownik może odmówić badania trzeźwości?

W kolejnym odcinku podcastu Rödl & Partner On Air o nowych obowiązkach pracodawcy i pracownika związanych z kontrolą trzeźwości w miejscu pracy przyglądają się Klaudia Kamińska-Kiempa, radca prawny i Manager oraz Grzegorz Gęborek, radca prawny i Associate Partner.

Badanie trzeźwości – zmiany w Kodeksie pracy

„RODO cykl” to seria podcastów Rödl & Partner On Air, w których poruszamy najciekawsze zagadnienia związane z ochroną danych osobowych #RODO. Analizujemy przykłady i realne sytuacje związane z przetwarzaniem danych. Dajemy konkretne wskazówki. 

W tym odcinku – Jarosław Kamiński, adwokat, Associate Partner – przedstawia praktyczne wskazówki jak postępować w przypadku #wyciekDanych w firmie. 

Na przykładzie zdarzenia, które miało miejsce w spółce AutoPay (popularna aplikacja dla kierowców do realizacji płatności na autostradach) nasz ekspert mówi o podstawowych zasadach bezpieczeństwa i komunikacji z osobami/klientami, których wyciek danych dotyczy. Jak właściwie zarządzić wyciekiem danych?

RODO cykl odc. 13: Jak postępować w sytuacji wycieku danych – case AutoPay

Zapraszamy do słuchania podcastu Rödl & Partner On Air. To audycja dla tych, którzy chcą być na bieżąco z aktualnymi tematami z zakresu prawa, podatków, księgowości i audytu. To najważniejsze zagadnienia z punktu widzenia biznesu. Dla nas nie ma trudnych pytań, są tylko proste odpowiedzi. Bądź z nami ON AIR.

RODO cykl odc. 13: Jak postępować w sytuacji wycieku danych – case AutoPay

Prawo | Podatki | Księgowość | Audyt

Related tracks