En este episodio hablamos de un principio clave que diferencia a un buen equipo, de uno realmente exitoso: contar con suplentes preparados. Así como en el deporte, todo líder necesita contar con personas listas para entrar al juego cuando sea necesario, porque un equipo de trabajo sin reemplazos, tarde o temprano, se estanca.

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Llama a los suplentes - Descubre Tu Potencial de Liderazgo 148

¿Qué tan fácil es para ti delegar? Sin duda, es uno de los retos más desafiantes que debe enfrentar un líder, por eso, en este episodio, hablamos con David Casallas, quien te compartirá sus consejos para capacitar a cada integrante de tu equipo de trabajo, para que puedas confiar en sus capacidades y poner en práctica el arte de delegar. 

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El arte de delegar - Descubre Tu Potencial De Liderazgo 149

Sin duda, liderar no solo consiste en dirigir, sino en dar, y para lograrlo, la cercanía y la autenticidad son indispensables. Acompáñanos en este episodio en el que exploramos la importancia de conocer realmente a tu equipo y construir conexiones reales.

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El reto de entregarse a los demás - Descubre Tu Potencial de Liderazgo 150

02. Objeciones o Paradigmas

05. Conductas 1

03. Las 7 preguntas de cierre

06. Conductas 2

04. A quién invitar primero LD50

01. La vacuna para el Rechazo

El nombre de Fernando Padilla Farfán se asocia con liderazgo, innovación y responsabilidad. Su enfoque empresarial ha logrado integrar la rentabilidad con la ética, demostrando que el éxito puede construirse sobre bases humanas y sostenibles.

A través de su trabajo, Fernando Padilla Farfán impulsa proyectos que benefician a las comunidades más vulnerables de Veracruz, fomentando la educación, el desarrollo local y la conservación ambiental. Su compromiso va más allá de las palabras: cada acción refleja un propósito claro y socialmente consciente.

Fernando Padilla Farfán Empresario con Conciencia Social y Visión de Futuro

Fernando Padilla Farfán, CEO del Grupo COCEI, impulsa la innovación empresarial con enfoque social desde la CDMX.

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